劉志仁主持召開(kāi)市委人才工作領(lǐng)導小組會(huì )議強調
縱深推進(jìn)“聚才湘潭 價(jià)值蓮城”人才強市戰略
為推動(dòng)湘潭高質(zhì)量發(fā)展提供堅強支撐
會(huì )議現場(chǎng)。（來(lái)源：新湘潭客戶(hù)端）
10月10日，市委書(shū)記、市委人才工作領(lǐng)導小組組長(cháng)劉志仁主持召開(kāi)市委人才工作領(lǐng)導小組會(huì )議，深入學(xué)習貫徹習近平總書(shū)記關(guān)于人才工作的重要論述精神，傳達學(xué)習省委人才工作會(huì )議精神，聽(tīng)取有關(guān)情況匯報，審議有關(guān)文件，研究部署我市人才工作。市委副書(shū)記、市長(cháng)、市委人才工作領(lǐng)導小組第一副組長(cháng)胡賀波，市領(lǐng)導劉永珍、劉新華、劉俊、楊曉軍出席。
劉志仁講話(huà)。（來(lái)源：新湘潭客戶(hù)端）
黨的十八大以來(lái)，習近平總書(shū)記對做好新時(shí)代人才工作提出了一系列新理念新戰略新舉措，為做好新時(shí)代人才工作提供了根本遵循。全市各級各部門(mén)要學(xué)思踐悟習近平總書(shū)記關(guān)于人才工作的重要論述精神，全面落實(shí)中央、省委關(guān)于人才工作的決策部署，深刻認識人才競爭激烈態(tài)勢，清醒認識人才隊伍建設中的短板弱項，進(jìn)一步增強做好新時(shí)代人才工作的責任感、緊迫感，縱深推進(jìn)“聚才湘潭 價(jià)值蓮城”人才強市戰略，為推動(dòng)湘潭高質(zhì)量發(fā)展提供堅強支撐。 要抓重點(diǎn)、出實(shí)招，為推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展提供強有力的人才支撐。用好“引育用留”新機制經(jīng)驗做法，精準引才、系統育才、科學(xué)用才、用心留才。聚焦“三個(gè)高地”建設，抓培養集聚，進(jìn)一步做優(yōu)科創(chuàng )平臺吸附人才，促進(jìn)創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)擴容人才，搶抓重大機遇匯聚人才。緊扣“產(chǎn)業(yè)強市”戰略，抓賦能增效，擴大產(chǎn)業(yè)高端人才增量，著(zhù)力打造數量多、技術(shù)精、本領(lǐng)強、覆蓋面廣的產(chǎn)業(yè)人才隊伍；進(jìn)一步加強工程技術(shù)人才隊伍建設，強化技能領(lǐng)軍人才引領(lǐng)作用；推動(dòng)全市企業(yè)家隊伍總量穩步提升、結構加快優(yōu)化、作用不斷彰顯，為產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供強勁動(dòng)能和支撐。持續深化改革創(chuàng )新，抓活力激發(fā)，優(yōu)化市場(chǎng)運作機制，不斷增強人才集團的市場(chǎng)競爭力和吸引力；堅持柔性引智、柔性引才，既要推動(dòng)“潭商回歸”，又要加快“人才回流”；創(chuàng )新人才激勵政策，根據人才的實(shí)際能力和貢獻大小，進(jìn)行精準獎補；改進(jìn)人才評價(jià)制度，推動(dòng)形成“不拘一格評人才”的良好氛圍。 要強擔當、抓落實(shí)，為推動(dòng)新時(shí)代人才工作高質(zhì)量發(fā)展提供堅強保證。全市各級黨委（黨組）要認真履行人才工作主體責任，著(zhù)力構建黨委統一領(lǐng)導、組織部門(mén)牽頭抓總、職能部門(mén)各司其職密切配合、社會(huì )力量廣泛參與的工作格局。要常態(tài)化做好黨委聯(lián)系服務(wù)專(zhuān)家人才等工作，千方百計解決人才在安居保障、創(chuàng )業(yè)支持、成果轉化等方面的難題。要著(zhù)力營(yíng)造愛(ài)才、用才、惜才的濃厚氛圍，進(jìn)一步提升各類(lèi)人才獲得感、歸屬感和幸福感。 要胸懷大局、綜觀(guān)全局，切實(shí)增強抓好新時(shí)代人才工作的責任感、緊迫感和使命感。要精心布局、系統施策，立足長(cháng)株潭一體化發(fā)展格局，著(zhù)力打造產(chǎn)教融合新優(yōu)勢，搭建好人才引育平臺，用改革創(chuàng )新的辦法發(fā)展人才，加快健全優(yōu)化“引育用留”的人才培養結構和體系。要扛牢責任、扎實(shí)推進(jìn)，創(chuàng )新人才投入方式，深化收入分配制度改革，營(yíng)造尊才愛(ài)才濃厚氛圍，奮力開(kāi)創(chuàng )全市人才工作新局面。
